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5级3晋(阶)制到底是个什么含义
五级三晋顾名思义就是五个级别，三个晋升阶段。
“五级”，级别从低到高依次为：实习业务员（1—2份）、业务组长（3—9份）、业务主任（10—64份）、业务经理（65—599份）、高级业务员（不低于600份）
“三晋”，第一晋升阶段：从实习业务员晋升到实习组长再晋升到业务主任的阶段；第二阶段：从业务主任晋升到业务经理的阶段；第三阶段：从业务经理晋升到高级业务员的阶段[1。
五级三晋制是什么
五级三晋制也就是说五个级别，三个提升阶段：第一个提升阶段为实习业务员提升为组长，再提升为业务主任，它实行的是当月当日当时提升制，只要你销售的产品份额达到，就可以提升，没有任何附加前提。第二个提升阶段为业务主任提升为业务经理它必需知足以下两个前提。⑴销售的产品份额必需达到。⑵必需培养出二名直接的业务主任，它实行的是次月一日提升制，也就是说，今天你也具备了提升资格，并且两名直接的业务主任也已经产生，那你将在下个月提升，所以称为次月一日提升制。第三个提升阶段为业务经理提升为高级业务员，它必需知足以下两个前提。⑴销售产品的份额必需达到。⑵必需培养出三名直接的业务经理，它实行的是隔月一日提升制，也就是说你的前两直接业务经理已经产生，第三名也具备了提升资格，而经理实行的是次月一日提升制，他江在下个月提升，而你不能和你的业务员同时提升，必需再等一个月才能提升，所以称为隔月一日提升制。
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三级五晋制是什么,
五级三晋又名“五级三晋制”、“五阶三进制”等。五级：是指五个级别，以此为实习业务员、业务组长、业务主任、业务经理、高级业务员（老总）；三晋：是指从实习业务员到高级业务员之间的三个晋升阶段
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