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吉林省考公务员职位有哪些吉林省考公务员职位有哪些岗位

百科 2026-02-14 01:42:57 手游攻略阅读：5877次

其实吉林省考公务员职位有哪些的问题并不复杂，但是又很多的朋友都不太了解吉林省考公务员职位有哪些岗位，因此呢，今天小编就来为大家分享吉林省考公务员职位有哪些的一些知识，希望可以帮助到大家，下面我们一起来看看这个问题的分析吧！

目前暂无23年省考岗位信息，可以先参考下22年的岗位情况，一般需要用专业学历等条件进行筛选后即可看到能报考的岗位

省考公务员职位有以下4种：

1、综合管理类是指除专业技术类、行政执法类以及其他职位类别以外的公务员职位类别。综合管理类职位是机关中数量最多的主体类别。

2、专业技术类是指在机关中承担专业技术职责，为实施公共管理提供直接的技术支持和保障的公务员职位类别。

3、行政执法类是指在工商、税务、质检、环保等履行市场监管与社会管理职能的行政执法部门的基层单位的行政执法职位中设置的公务员职位类别。

4、关于法官与检察官职位

与1993年国务院制定的国家公务员暂行条例相比，本法在公务员的范围上有新的变化，法官和检察官也纳入了公务员的范围。

扩展资料：

职位分类制度，是公务员各项管理制度的基础和依据。

职位分类是一种以工作职位为主要依据的人事分类制度。所谓“职位”，是指上级组织分配给工作人员的职务及其应承担的相应责任。职位是职位分类的最基本元素，它具有如下特点：

1、这个职位是基于“事”，而不是人。首先是职位，然后是相应的公务员。当合适的公务员缺乏时，就会出现职位空缺。

2、职位数量有限，其数量是由组织的职能、工作量、资金等因素决定的。根据这些因素确定的员额数目构成本组织结构的建立。

3、头寸相对稳定。同样的职能可以由不同的人在不同的时间履行，并不因公务员的离开或保留而改变。

省级公务员有专业技术岗位、行政执法岗位、综合管理岗位、法官检察官岗位、其他类型岗位。对于部分特殊职位，需要单独管理的中国银行保险监督管理委员会、中国证券监督管理委员会、国务院国有资产监督管理委员会进行专业科目测试，其他8个非通用语种职位将进行外语水平测试。省级人民警察职位也要考专业科目。

省级公务员职位分类考试

1、综合管理类:综合管理涵盖面比较广，一般是指除专业技术类、行政执法类等职位以外的公务员职位。综合管理类事业单位岗位最多，也是热门岗位。

2、专业技术:专业技术是本机构专业技术的职责和责任。通常是提供比较专业的技术人员。3、行政执法:行政执法主要表现在工商局、环保局、税务局、质监局等。行政执法岗位需要履行市场监管和市场调节的职责，发挥一定的监督作用。

4、法官检察官职位:主要是法院的职位，也是比较热门的。很难进入这个位置。

5、档案馆:顾名思义，档案馆是国家存放公共档案的地方。工作的公务员主要的任务是管理档案，整理近几年档案，工作量不是很大，所以工作比较轻松。

省级公务员报名条件:

1、具有中国国籍和中国公民身份；

2、18周岁以上，35周岁以下，条件优越者可适当放宽限制；

3、具有良好的道德品行；

4、遵守宪法和法律；

5、具有大专以上学历；

关于吉林省考公务员职位有哪些，吉林省考公务员职位有哪些岗位的介绍到此结束，希望对大家有所帮助。