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- 1、五险二金指的是哪两金(五险二金都是好公司吗)
- 2、上四休二/包吃包住/非流水线/内部晋升,这家好厂不容错过
1、五险二金指的是哪两金(五险二金都是好公司吗)
我们以前所说的“五险一金”是指单位和个人共同缴纳的5项社会保险即养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险和失业保险,以及住房公积金。现在提倡缴纳“六险两金”,增加了“一险一金”,这“一险一金”一般指的是补充医疗保险和职业年金(企业年金)。
原来的五险当中,养老保险是为了保证职工退休之后有养老金,缴纳满15年之后可以按月领取养老金,保障退休后的生活。医疗保险在缴纳一定年限之后,可以按照比例报销医疗费用。工伤保险可以保证职工在发生工伤时获得赔偿,以及保障之后的工作生活。生育保险可以报销生育相关费用。而失业保险可以在职工被辞退失业之后,领取一定时间的失业金,以保障职工没有工作这段时间的生活。
新增加的补充医疗保险,从名字上就可以看出是对医疗保险的补充。如果缴纳补充医疗保险,可报销医疗费用的比例以及最高限额将会有一定提高。比如城镇职工基本医疗保险一般的报销比例:一级及其以下医疗机构在职是93%,二级医疗机构在职是90%,三级医疗机构在职是85%,如果有补充医疗保险,在此基础上报销比例应该会有增加。比如三级医疗机构报销比例可能达到90%。另外,在一个自然年度内,职工基本医疗保险统筹基金最高支付限额可能是12万元,但有补充医疗保险,这个限额也会提高。基本医疗保险一般是单位缴纳8%,个人缴纳2%;补充医疗保险没有强制要求单位和个人去缴纳,但有比较多的地方机关事业单位和效益比较好的企业,会给职工缴纳补充医疗保险,具体比例没有明确规定,有些可能是10%,有些可能是8%,也有些可能是6%,基本上都是由单位缴纳,个人不用缴纳。
新增加的职业年金(企业年金)是对基本养老保险的一个补充。职业年金是机关事业单位及其工作人员在缴纳基本养老保险的基础上,建立的一种补充养老保险制度。企业年金是企业单位及其工作人员,在缴纳基本养老保险的基础上,对养老保险的一个补充制度。两者名字不同,对象不同,但意义是一样的,都是对基本养老保险的一种补充制度。缴纳职业年金(企业年金)可以增加职工的养老金,也是对职工的一种福利激励。比如职业年金,只有不犯错误,顺利退休的机关事业工作人员才可以在退休后领取,可以增加养老金,也可以促进机关事业单位工作人员的廉洁自律。机关事业单位职业年金缴费比例一般单位是8%,个人是4%,企业年金在一些经济效益比较好的企业单位才会缴纳,实行自愿缴纳的原则,没有具体比例规定。年金的缴纳和领取是不用交税的,在提高职工福利的同时,也可以为企业和个人合理节税。
综上所述,新增加的“一险一金”指的是补充医疗保险和职业年金(企业年金),其中补充医疗保险是对基本医疗保险的一个补充,可以增加职工的报销比例和最高支付限额。而职业年金(企业年金)是对基本养老保险的一个补充,可以增加职工退休后的养老金,是一种福利激励,也可在提高职工福利的同时,为企业和个人合理节税。
2、上四休二/包吃包住/非流水线/内部晋升,这家好厂不容错过
01
【公司简介】
宇芯(成都)集成电路封装测试有限公司系Unisem集团投资3.3亿美元设立的现代化半导体工厂,位于成都高新西区综合保税区,占地面积273亩。公司拥有世界上先进的芯片封装测试设备,主要生产BGA、SLP等高端产品,广泛应用于通信、通讯、工业产品、汽车行业,对发展IT产业、打造以微电子为主导的电子信息产业基地具有重要意义
宇芯(成都)自成立以来,稳步前进、持续稳定地增长,先后建成了宇芯一期厂房、二期厂房等项目,为高新区经济运行稳定做出显著贡献。2021年三期项目开建,随着三期项目建成使用后,总产能将提高一倍以上,企业预计总人数将达4500-5000人。

企业风采

企业风采
02
【招聘岗位】
设备操作员
负责操作生产线设备
综合工资:
4k-6k/月

1、岗位要求
中专或高中学历
2、上班时间
三班两倒,上四休二
加班工资:休息日2倍,法定假日3倍
生产倒班技术员

负责生产设备的运行和调试
综合工资:
4k-6k/月
1、岗位要求
大专及以上学历,机械/电子/电气./材料/计算机等理工类专业
2、上班时间
三班两倒,上四休二
03
【薪酬福利】
1、年底双薪+ 年终奖金 + 年度调薪
2、五险一金:入职即购买五险一金和商业保险
3、住宿 :六人间,配套设施齐全(空调、独立卫浴,24h热水)
4、工作餐:提供工作餐津贴
5、礼金:节日物资、生日礼金、结婚贺金、生子礼金等
6、带薪假期:年假、病假、婚假、产假(陪产假)等
7、体检:免费入职体检
工作环境:穿防静电服,四季恒温,无尘环境
员工活动:多彩的文娱活动、体育活动、团建活动等,丰富业余生活。
晋升机会:为您提供足够的培训机会;内部晋升机会:多年来,许多优秀的操作员晋升为公司技术员骨干、培训、行政及管理人员。

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