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很多朋友对于暂缓就业的利与弊和暂缓就业的好处与坏处通俗一点说不太懂，今天就由小编来为大家分享，希望可以帮助到大家，下面一起来看看吧！
暂缓就业的好处与坏处通俗一点说
好处：如果是继续学习深造那么你比别人的起点和上限会高，也可以避开经济不景气的就业压力。你也可以晚点接触这个社会的复杂冷暖。
坏处：你失去了锻炼自己，积累经验的几年青春时间，这个时候你的精力最旺盛，最能吃苦，也没什么负担压力，你也失去了几年经验积累，少了几年成长，也有可能错过了一些机会。
什么是暂缓就业
暂缓就业是在每年5月底学校向省高校毕业生就业指导中心上报毕业生就业计划时，部分毕业生未落实就业单位，又不愿把户口、人事关系迁回原生源地，将人事关系暂寄存在省高校毕业生就业指导中心，将户口暂留学校的一种办法。暂缓就业协议是毕业生与高校就业指导中心签订的，暂缓期为两年。在暂缓就业期间，如能落实就业单位者，可按照有关就业程序办理就业报到手续，逾期未落实就业单位者，其户口和档案转回生源地自谋职业。暂缓就业期间不能办理出国、结婚、劳务证等手续等。
1、对象
符合资格的应届普通高校毕业生均可申请办理暂缓就业。允许办理暂缓就业的毕业生主要有以下几种类型：
（1）毕业离校时未落实就业单位的；
（2）派遣前接收单位未正式办理接收手续的；
（3）自主创办企业暂未获有关部门正式批准的。
外国国籍生源、港澳台生源、未取得毕业资格、毕业前申请出国（出境）的学生不得申请暂缓就业。
2、申请
（1）毕业生须在规定的时间内书面向学校提出暂缓就业申请，经批准后签订《暂缓就业协议书》。
（2）省就业指导中心根据各高校在网上上报的毕业生就业信息打印条形码（一式四份）并下发到各高校，各高校将条形码按要求分别粘贴在《暂缓就业协议书》（三份，一份上交省就业指导中心，一份由学校留存，一份由学生保管）。
（3）办理了暂缓就业的毕业生，必须持由省就业指导中心核发的贴有条形码的《暂缓就业协议书》原件，方可办理相关手续。
3、时间
（1）暂缓就业资格审核：6月中旬（如2008年为6月10～12日），省就业指导中心将根据各高校上报的毕业生就业数据库中的数据进行审核。
（2）领取条形码：专科生为6月下旬。
（3）暂缓就业毕业生档案交送：省就业指导中心每年会给各高校下发暂缓就业的具体送档排期表（一般本、专科生送档时间为7月～8月底）。各高校将贴有条形码的《暂缓就业协议书》（原件一份）与毕业生档案（内容要齐全，不包括党员材料），在规定的日期送交到省就业指导中心。
4、取消
已申请了暂缓就业的毕业生，在7月1日前签订就业协议或要求取消暂缓就业的，由学校直接在网上报送相关信息，7月上旬到省就业指导中心领取报到证；在每年7月1日以后到至学校送档案到省就业指导中心前，签订就业协议或要求取消暂缓就业的，由学校统一到省就业指导中心办理派遣手续；在学校送档案到省就业指导中心后，签订就业协议或要求取消暂缓就业的，按照暂缓就业协议中相关条款办理。
5、其他规定
（1）《暂缓就业协议书》为三方协议，学校作为协议中的丙方，负责提供用人单位所需的学生（乙方）的表现等鉴定材料。
（2）根据有关规定，暂缓就业毕业生的户口保留在原所在地，党团关系留在原毕业院校。
（3）在暂缓就业期间，省就业指导中心负责为学生出具与升学（出国留学除外）或考公务员有关的证明。
（4）办理暂缓就业的毕业生必须办理离校手续，暂不签发报到证。暂缓就业期限届满，毕业生仍未落实就业单位的，省就业指导中心将其档案寄回生源地毕业生就业主管部门，学生回校领取报到证及办理户口等手续。
慢就业的利弊
慢就业的利弊如下：
暂缓就业的好处：1、延长了找工作的时间，毕业生可以有更长的时间来选择。2、准备专升本的同学，档案、户口可以暂时不迁回生源地。3、为部分被用人单位要求先实习后签约的毕业生，提供了缓冲时间。
暂缓就业的弊端：1、毕业生在暂缓就业期间既不是在校学生，也不是社会人，身份比较尴尬，造成有些证件或证明无法办理。2、暂缓就业的毕业生因错过应届毕业生就业最佳时期，将会面临更大的就业压力还须与更多的毕业生竞争。3、暂缓就业期间不能计算工龄。
慢就业
一些大学生毕业后既不打算马上就业也不打算继续深造，而是暂时选择游学、支教、在家陪父母或者创业考察，慢慢考虑人生道路的现象。据统计，中国越来越多的“90后”年轻人告别传统的“毕业就工作”模式成为“慢就业族”。
“慢就业”的大学生一般面临的生活压力不大，父母的观念比较开明，不会因为孩子不工作而焦虑，而且会支持孩子进修、游学、考察就业市场或者暂时放松。
好了，文章到此结束，希望可以帮助到大家。
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