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很多朋友对于含山人力资源和社会保障局和含山县人事劳动和考试中心属于哪个部门不太懂，今天就由小编来为大家分享，希望可以帮助到大家，下面一起来看看吧！
含山县人事劳动和考试中心属于哪个部门
通过查询相关资料显示，含山县人事劳动和考试中心属于含山人力资源和社会保障局。含山人力资源和社会保障局是含山下属政府职能部门，负责制定劳动保障规划及考试政策。根据国家和安徽劳动和社会保障局有关文件精神及要求，研究制定含山劳动和社会保障工作发展总体规划、中长期规划和年度工作计划；制定含山劳动和社会保障工作的政策、措施，并负责组织实施和监督检查。所以含山县人事劳动和考试中心属于含山人力资源和社会保障局。
含山劳动局投诉电话
可以拨打12333投诉有关劳动纠纷的事项，12333是全国统一的劳动行政部门咨询投诉电话，大多数地区是二十四小时人工服务。如需区县劳动行政部门电话，需要拨打一一四进一步咨询。
向劳动监察大队投诉所需要材料如下：
（1）投诉应当由投诉人向有管辖权的劳动行政部门递交投诉文书。投诉文书应当载明下列事项：①投诉人的姓名、性别、年龄、职业、工作单位、住所和联系方式，被投诉用人单位的名称、住所、法定代表人或者主要负责人的姓名、职务以及违反劳动保障法律、法规、规章情况；②劳动保障合法权益受到侵害的事实和投诉请求事项，并应有投诉人的签名或盖章。
（2）投诉人证明材料。投诉人的身份证复印件（应提供原件核对）；用人单位营业执照复印件或注册登记资料（确实不能提供的，经说明后可不提交）。集体投诉推荐代表的还需要提交推荐人签章的推荐委托文书。
（3）相关证据材料。提交必要证据材料以证明投诉人的合法权益受到侵害是被投诉用人单位违反劳动保障法律的行为所造成的，如证明劳动关系及与投诉请求有关的证据材料。
具体事宜可以直接咨询劳动局，以劳动局的要求为准。
含山县劳动局举报电话
可以拨打12333投诉有关劳动纠纷的事项，12333是全国统一的劳动行政部门咨询投诉电话，大多数地区是24小时人工服务。如需区县劳动行政部门电话，需要拨打114进一步咨询。
劳动监察大队受理范围：
《劳动保障监察条例》第十条劳动保障行政部门实施劳动保障监察，履行下列职责：
（一）宣传劳动保障法律、法规和规章，督促用人单位贯彻执行；
（二）检查用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章的情况；
（三）受理对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的举报、投诉；
（四）依法纠正和查处违反劳动保障法律、法规或者规章的行为。
含山人力资源和社会保障局和含山县人事劳动和考试中心属于哪个部门的问题分享结束啦，以上的文章解决了您的问题吗？欢迎您下次再来哦！
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